Перечень нормативных правовых документов, регулирующих отношения в сфере труда и занятости инвалидов
Трудовой кодекс Российской Федерации.
Закон Российской Федерации от 19.04.1991г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».
Федеральный закон от 24.11.1995г. № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».
Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики».
Распоряжение Правительства Российской Федерации от 30.12.2005г. № 2347-р «О федеральном перечне реабилитационных мероприятий, технических средств реабилитации и услуг, предоставляемых инвалиду».
Постановление Правительства Российской Федерации от 21.12.2000г. № 998 «Об утверждении перечня технических средств, используемых исключительно для профилактики инвалидности или реабилитации инвалидов, реализация которых не подлежит обложению налогом на добавленную стоимость».
Приказ Минздравсоцразвития Российской Федерации от 04.08.2008г. № 379-н «Об утверждении форм индивидуальной программы реабилитации инвалида, индивидуальной программы реабилитации ребенка-инвалида, выдаваемых федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы, порядка их разработки и реализации».
Постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 18.05.2009 г. № 30 «Об утверждении санитарных правил 2.2.9.2510-09» (Гигиенические требования к условиям труда инвалидов. Санитарные правила).
Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009г. № 1013н «Об утверждении классификаций и критериев, используемых при осуществлении медико-социальной экспертизы граждан федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы» (ред. от 26.01.2012 г. № 60н).
Приказ Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011г. № 302н « Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».
Письмо Минздравсоцразвития России от 07.06.2012г. № 23-2/1025 «Рекомендации о формировании перечня должностей (специальностей), которые в приоритетном порядке могут быть предложены для замещения специалистами, являющимися инвалидами с различной формой инвалидности, в т.ч. для работы на должностях государственной гражданской службы и муниципальной службы, а также в государственных и муниципальных организациях».
Приказ Минтруда России от 19.11.2013г. N 685н "Об утверждении основных требований к оснащению (оборудованию) специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов с учетом нарушенных функций и ограничений их жизнедеятельности".
Закон Курганской области от 28.10.2002г. № 238 «О квоте для приема на работу инвалидов в Курганской области».
Постановление Правительства Курганской области от 23.11.2010г. № 555 «О целевой программе Курганской области «Доступная среда для инвалидов на 2011-2015 годы».
Ведомственная целевая программа Главного управления по труду и занятости населения Курганской области «Содействие занятости населения Курганской области на 2014-2016 годы».
Ведомственная целевая программа Главного управления по труду и занятости населения Курганской области «О дополнительных мероприятиях по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов в 2014 и 2015 годах».
Информация размещена на официальном сайте Главного управления по труду и занятости населения Курганской области: http://czn.kurganobl.ru/4899.html